公司新闻 | 借鉴他山之石，创新制胜之道 ——第一期迦太基兽医培训圆满收官
为了提高集团养猪健康管理水平，打造一支专业化的健康管理队伍，汉世伟集团开展了国际化培训项目，与美国第二大咨询公司——迦太基兽医服务有限公司（简称迦太基公司）签订了系列的培训协议，迦太基技术专家团队在兽医技术、生产管理等方面为汉世伟集团提供咨询服务，每年共计12天，分4次进行。
10月25日，第一期迦太基培训如期开展，此次前来的培训专家是迦太基的总裁Clayton，也是一名资深兽医。培训内容分为三个主题，分别是猪群健康管理方案的分享、猪场拜访和办公室讨论。为了让国际前沿性的猪群管理知识能在集团共享，健康管理部与生产管理部、饲料与营养部、88BIFA生物等多个部门共同参加了此次培训。
培训第一天，Clayton在汉世伟乌江总部阶梯教室，给大家分享了蓝耳病和PED的防控方案。他先从经济的角度阐述了这两种疾病对养猪业的危害，并通过统计数据，揭示了发病规律，从而明确了两种疾病的解决措施。
根据蓝耳和PED在猪场流行状态的不同，可分为蓝耳/PED不稳定场、蓝耳/PED稳定场和蓝耳/PED阴性场。不稳定场对猪群造成的损失最大，阴性场存在高风险的感染压力。Clayton指出，目前美国养猪体系越来越倾向于“创造”稳定场，这样的猪场成绩最稳定，最具备盈利能力，那么成为阳性稳定场的前提，就是猪群免疫力的均一化，关键在于后备猪的驯化和生物安全。
接下来，Clayton给大家针对两种疾病的流行病学、净化方案、监控方案、治疗方案等内容，进行了详尽的讲解。
一天的培训课程结束，汉世伟总裁曲向阳博士对全天的培训内容做了梳理和总结，并指出，我们虽然掌握了疾病预防控制的基本原理，但如果想让理论方案成功落地，还是需要完善的管理监督机制以及员工不打折扣的执行力。
目前汉世伟集团养猪体系处于急速扩张期，新建猪场大量引入多后备猪，这些猪群来源各异，健康背景不一，猪群的驯化和疾病防控，是目前急需解决的问题。
鉴于上述目的，培训的第二天，健康管理部、生产管理部部分人员与Clayton共同拜访了一个新引种猪场。上午，Clayton与场内管理人员进行沟通，初步了解了场内猪群情况及生产数据后，进入生产区查看；下午，针对新引种场的一些共性问题进行了讨论，主要讨论内容包括：一、对多来源、疾病背景不同的后备猪如何进行蓝耳、PED、伪狂犬的免疫驯化；二、在大的非洲猪瘟压力背景下如何使用公猪查情；三、如何使新建后备群尽快达到均衡生产，并给与了后备猪饲喂管理的建议。
培训的第三天，Clayton回到汉世伟乌江总部，上午和大家分享了迦太基公司对育肥猪疾病的诊断体系，该体系通过对某一猪场猪群健康数据的收集（Input）、分析，最终形成确诊结果（Outcomes），大量数据的积累，形成猪场疾病的监控模型。这种监控模型，对疾病的发生具有预警性，从而不断督促做出改善措施，最终改变结果（Outcomes），形成一个良性循环。
下午，各部门同事向Clayton请教了很多问题，有关于这三天培训内容的，也有自己工作中遇到的一些疑惑，现场讨论气氛热烈。
三天的培训在热烈的掌声中圆满结束，迦太基兽医培训课程暂告一小段落，下次培训计划在2020年2月份举行，期待培训专家带来更新更好的知识内容，让汉世伟体系的知识理念真正与世界最前沿接轨，为汉世伟3000万上市梦想保驾护航。
（汉世伟 康乐）